5月27日，湖北开放职业学院现代管理学院在黄家湖校区成功举办“职业起航，未来可期”大学生职业规划及就业指导专家讲座。湖北开放职业学院现代管理学院院长胡秀花、现代管理学院教学秘书罗晶，上海华泛服务有限公司武汉分公司人力资源部陈楚言，讯方技术湖北开放职业运营中心经理付佳斯、就业老师姜丙川、班主任丁晨彬以及现代管理学院2023级计算机应用技术专业学生参加此次讲座。

        本次活动由讯方技术湖北运营中心团队组织开展，聚焦第四学期关键节点开展专项就业指导，针对学生关注的就业形势、企业用人标准及专业技能需求等内容，通过行业分析、职业规划建议等方式，帮助在校生厘清职业发展方向，引导学生科学规划职业路径，强化就业竞争力，为后续择业就业奠定坚实基础。

        湖北开放职业学院现代管理学院院长胡秀花教授在开场致辞中指出，学院持续深化产教融合战略，通过深化与讯方技术的合作，促进人才培养与产业需求精准对接，为学生职业发展搭建桥梁，并着重阐述了职业规划在学生长远发展中的关键作用，鼓励学生汲取前沿知识，结合职业定位锻造核心竞争力。

        陈楚言老师以“技术变革与人才需求”为切入点，解析数字经济时代科技领域人才需求趋势。基于2025年校招数据分析，陈经理指出，人工智能、工业互联网及网络安全等战略新兴领域呈现“技术门槛高、复合能力要求高、人才缺口增速高”的特征，建议学生通过夯实技术硬实力、提升职场软实力，从纵向深化专业技术、横向培育商业思维的路径构建就业核心竞争力。

        关于求职技巧的核心要点，陈楚言老师结合八年人力资源从业经验提出，简历结构应遵循“信号+路径+成果”原则，并重点解析求职者实习经历、项目成果、人脉资源及沟通表达四大竞争力的展现方式。在分析环节，陈经理引入企业案例，分析人工智能在简历筛选、面试评估等环节的应用趋势，建议学生主动学习AI工具使用方法，提升求职效率与岗位适配性，为职业发展增色添彩。

        在互动环节，陈楚言老师针对学生提出的职业选择与技能提升等问题进行解答，讲解了从就业方向确定，到行动计划制定及职场挑战的应对方法。丁晨彬老师则结合个人工作成长经历，解析职业规划核心要素与实践策略，通过案例分析助力同学们更深刻地理解个人职业发展道路。同学们表示，此次讲座收获颇丰，对今后就业有了更清晰的方向，增强了面对职场挑战的信心。

        本次讲座的圆满举办，有效增强了学生的个人职业能力，同时也是校企协同育人的切实体现。未来，讯方技术将继续深化与湖北开放职业学院的合作，培养更多具备高度职业素养与竞争力的ICT人才，为推动社会信息化进程与经济发展贡献力量。